অনার্স ৪র্থ বর্ষ পরীক্ষা ২০২৪ অনুষ্ঠিত ২০২৬
বিভাগঃ ব্যবস্থাপনা
(শিল্প সম্পর্ক বিষয়কোড: 242607)
প্রিমিয়াম সাজেশন

খ-বিভাগ (সংক্ষিপ্ত প্রশ্ন) [যেকোন পাঁচটি প্রশ্নের উত্তর দাও।]
১। মালিক বা নিয়োগকর্তা বলতে কী বুঝ? বস্ত্রকল মালিক সমিতির কার্যাবলি লিখ। ১০০%
অথবা, বাংলাদেশ মালিক সমিতির কার্যাবলি আলোচনা কর।
২। শ্রমিক সংঘের প্রয়োজনীয়তা আলোচনা কর। ১০০%
৩। বণিক সভার কার্যাবলি আলোচনা কর। ১০০%
৪। অংশগ্রহণমূলক ব্যবস্থাপনার প্রয়োজনীয়তা আলোচনা কর। ১০০%
অথবা, বাংলাদেশের প্রেক্ষাপটে অংশগ্রহণমূলক ব্যবস্থাপনা বর্ণনা কর। ১০০%
৫। শ্রম চুক্তির উদ্দেশ্য বর্ণনা কর। ১০০%
৬। আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থার কাঠামো কী ধরনের? ১০০%
৭। বাংলাদেশের প্রেক্ষাপটে শিল্পীয় গণতন্ত্র বিবৃত কর। ৯৯%
৮। যৌথ দরকষাকষি প্রতিনিধির বৈশিষ্ট্য এবং গুরুত্ব বর্ণনা কর। ১০০%
অথবা, যৌথ দরকষাকষি প্রতিনিধি কে? যৌথ দরকষাকষির বৈশিষ্ট্য উল্লেখ কর। ৯৯%
৯। শিল্প সম্পর্কের পক্ষসমূহ আলোচনা কর। ৯৯%
১০। শিল্প সম্পর্কের উদ্দেশ্য লিখ। ৯৯%
১১। সামাজিক কার্যক্রম মতবাদ ও ডানলপ এ্যাপ্রোচ বর্ণনা কর। ৯৯%
১২। শ্রমিকেরা কেন ট্রেড ইউনিয়নে যোগ দেয়? ৯৯%
১৩। শ্রমিক সংঘ এবং ব্যবস্থাপনা পর্ষদের মধ্যে পার্থক্য লিখ। ৯৯%
১৪। শিল্প সম্পর্ক উন্নয়নে সরকারের ভূমিকা আলোচনা কর। ৯৯%
১৫। লক-আউট এবং লে-অফের মধ্যে পার্থক্য কর। ৯৯%
অথবা, ধর্মঘট ও লক-আউটের মধ্যে পার্থক্য দেখাও। ৯৯%
১৬। “দ্বন্দ্বের সবটুকু মন্দ নয়” -ব্যাখ্যা কর। ৯৯%

গ-বিভাগ (রচনামূলক প্রশ্ন) [যেকোন পাঁচটি প্রশ্নের উত্তর দাও।]
১। (ক) শিল্প সম্পর্কের ধরনের উপর প্রভাব বিস্তারকারী উপাদানের বর্ণনা দাও। ১০০%
(খ) বাংলাদেশে শিল্প সম্পর্কের মান উন্নয়নের উপায়সমূহের বর্ণনা দাও। ১০০%
অথবা, শিল্প সম্পর্ক উন্নতির উপায়সমূহ বর্ণনা কর।
২। (ক) আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থার সংক্ষিপ্ত পরিচয় দাও। ১০০%
(খ) আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থার নির্দেশিত নীতিমালা বর্ণনা কর। ১০০%
৩। (ক) শ্রমিক সংঘের সীমাবদ্ধতা বর্ণনা কর। ১০০%
(খ) বাংলাদেশে শ্রমিক সংঘে বহিরাগতদের ভূমিকা আলোচনা কর। ১০০%
অথবা, শ্রমিক সংঘের কার্যাবলি আলোচনা কর। ৯৯%
৪। (ক) বণিক সভার বৈশিষ্ট্য বর্ণনা কর। ১০০%
(খ) বণিক সভার প্রয়োজনীয়তা আলোচনা কর। ১০০%
৫। (ক) মজুরির প্রকারভেদ বর্ণনা কর। ১০০%
(খ) মজুরি পরিশোধের বিভিন্ন পদ্ধতির বর্ণনা দাও। ১০০%
৬। (ক) শ্রম আদালতের কার্যাবলি আলোচনা কর। ১০০%
অথবা, শ্রম আদালতে কার্যসম্পাদন প্রক্রিয়া বর্ণনা কর।
(খ) শ্রম আদালতের ক্ষমতা বর্ণনা কর। ১০০%
অথবা, শ্রম আদালতের কার্যকারিতা বৃদ্ধির উপায়সমূহ আলোচনা কর। ৯৯%
৭। (ক) যৌথ দরকষাকষির সমস্যা আলোচনা কর। ৯৯%
(খ) অংশগ্রহণমূলক ব্যবস্থাপনা এবং পরামর্শমূলক ব্যবস্থাপনার পার্থক্য দেখাও। ১০০০ %
৮। (ক) শিল্প সম্পর্কের উপর শিল্প বিপ্লবের প্রভাব আলোচনা কর। ১০০%
(খ) শিল্প সংঘর্ষের ক্ষেত্রসমূহের বর্ণনা দাও। ১০০%
৯। (ক) কার্যকর যৌথ দরকষাকষির পূর্বশর্ত বর্ণনা কর। ৯৯%

(খ) শ্রমিক সংঘের প্রকারভেদ আলোচনা কর। ৯৯%
১০। (ক) যৌথ দরকষাকষির প্রক্রিয়া কী?৯৯%
(খ) যৌথ দরকষাকষির প্রকারভেদ ব্যাখ্যা কর। ৯৯%
১১। (ক) বাংলাদেশে বলবৎ শ্রম আইনসমূহ কি কি?৯৯%
(খ) শ্রম আইন মোতাবেক সাধারণ নির্দেশিকাসমূহ কি কি?৯৯%
১২। (ক) শ্রম আদালতের গঠন প্রক্রিয়া বর্ণনা কর। ৯৯%
(খ) শ্রম আদালতে মামলার রায় প্রদানে বিলম্বের কারণসমূহ উল্লেখ কর। ৯৯%
১৩। (ক) শিল্পীয় গণতন্ত্র কী? শিল্পীয় গণতন্ত্রের পূর্বশর্তসমূহ উল্লেখ কর। ৯৯%
(খ) সার্ভিস বহি সংরক্ষণের বিধানসমূহ উল্লেখ কর। ৯৯%
১৪। (ক) কর্মচারীদের সাথে নিয়োগকর্তাগণের কার্যক্রমের ধরন আলোচনা কর। ৯৯%
(খ) আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থার নীতিমালা শ্রমিকদের জন্য কতটুকু সহায়ক?৯৯%
১৫। (ক) ত্রিপক্ষবাদ কী? বণিক সভার উদ্দেশ্যসমূহ উল্লেখ কর। ৯৯%
(খ) শ্রম আইন ও শ্রম নীতি কি? শ্রম নীতির উদ্দেশ্যসমূহ ও শ্রম আইনের গুরুত্ব আলোচনা কর। ৯৯%